Формирование кадров, потенциал которых будет актуален не только сегодня, но и в перспективной повестке эффективного развития страны, — одна из ключевых задач, с которыми достойно справляется учреждение.
Благовещенский политехнический колледж вносит большой вклад в социально--экономическую отрасль России и реальный сектор экономики: из 17 специальностей, по которым ведется обучение, 12 относятся к горнодобывающей отрасли. Трудоустройство выпускников по специальности достигает 84%. По некоторым направлениям конкурс доходит до 18 человек на место при среднем проходном балле 4-4,5.
Руководство колледжа в работе применяет эффективный механизм для подготовки специалистов — напрямую работает с высокотехнологичными производственными предприятиями области. Студенты по окончании обучения не только обладают теоретической базой, но и практическими навыками. Среди партнеров ссуза — «Атлас-Майнинг», «Прииск Соловьевский», ДРСК, Байкало-Амурская горнорудная компания, «Амурский уголь», «ННК-Амурнефтепродукт», «ТК РусГидро», «Ростелеком», ИТ-системы, Сбербанк России и др. За последние два года в колледже открыто 6 новых специальностей, в том числе «Обогащение полезных ископаемых» (запрос от золотодобывающих компаний), «Гидрогеология и инженерная геология», «Подземная разработка месторождений полезных ископаемых», «Сетевое и системное администрирование». А с 2021 года идет активная модернизация материально-технической базы. За этот период открыты современные лаборатории и мастерские по направлениям «Корпоративная защита от внутренних угроз», «Геопространственные технологии», «Электрослесарь подземный», «Обслуживание и ремонт релейной защиты и автоматики». В 2024 году при федеральной поддержке начнет работу мастерская «Веб-разработка». Она позволит соединить подготовку специалистов для IT- и горнодобывающей отраслей.
«Созданные у нас мастерские уже дали возможность частично закрыть потребности работодателей региона в специалистах, которые владеют необходимыми компетенциями при выходе на производственную практику. Это связано с различными инфраструктурными проектами, реализуемыми в нашем динамично развивающемся регионе. И эту тенденцию как при межведомственной государственной поддержке, так и во взаимодействии с представителями производственного сектора мы надеемся только укреплять», — рассказывает директор Благовещенского политехнического колледжа Лариса Сорокина.
Немаловажным является и тот факт, что из года в год увеличивается число студентов, которые переведены на индивидуальный план обучения. В 2023 году их доля выросла по сравнению с предыдущим годом на 10,4%, 22 обучающихся колледжа проходили практику и работали на предприятиях ОПК. Показательно, что колледж, выстраивая долгосрочную эффективную кадровую стратегию, большое значение придает ранней школьной профориентации: профессиональные пробы по геологии, геодезии, маркшейдерии, экологической и информационной безопасности, а также иные мотивационные мероприятия ссуз силами педагогов и работодателей проводит начиная с 6-го класса.
